Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) ist unternehmerisch sinnvoll, ...

  • sie stärkt die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern
  • sie verbessert die Wertschöpfung durch bessere Qualität, Produktivität, Dienstleistungen und Innovationskraft
  • sie bewirkt größere Attraktivität als Arbeitgeber und steigendes Ansehen in der Öffentlichkeit
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... für Ihre Mitarbeiter aktive Gesundheitsvorsorge ...

  • mit aktivierenden Workshops, Impuls-Vorträgen, Gesundheitstagen, Gesundheitskursen, Personal Trainings, Gesundheitscoachings und individuelle Maßnahmen für Ihre Führungskräfte
  • durch eine Themenvielfalt, die bei Ihren Mitarbeitern das Interesse verstärkt, Neues auszuprobieren und ihre Gesundheit zu schützen

Sie möchten wissen, mit welchen unserer Angebote unsere Auftraggeber schon gute Erfahrungen gemacht haben? Sprechen Sie uns einfach an.

... und spart Kosten!

Gesundheitsfördernde Maßnahmen, die bestimmten Anforderungen genügen, werden staatlich gefördert. 600 € kann ein Unternehmen pro Mitarbeiter und pro Jahr steuerfrei für BGF investieren.

 

Das erzielbare Kosten-Nutzen-Verhältnis (Return on Investment) beträgt durchschnittlich 1:6 für krankheitsbedingte Fehlzeiten. Für jeden investierten Euro sparen Sie also ca. 6 Euro Abwesenheitskosten ein. Die Krankheitskosten sinken, die Fehlzeiten verringern sich bis zu 34%.

 

Unser Tipp:

die ernährungslotsen sind zertifiziert und anerkannt, so dass Sie außerdem noch einen finanziellen Zuschuss von Krankenkassen bekommen können.

Sie wünschen sich ein Rundum-Sorglos-Paket?

Nutzen Sie unser professionelles Netzwerk. die ernährungslotsen arbeiten mit Fachleuten aus verschiedenen Bereichen zusammen, z.B. für Bewegung, Entspannung, Stressmanagement. Das alles können wir Ihnen regional und überregional anbieten. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf und fordern Sie Ihr maßgeschneidertes Angebot an.


Kerstin Bernhardt  |  Telefon 0221 - 99 75 92 31  |  info@ernaehrungslotsen.de

Overbeckstr. 74  I  50823 Köln (Neuehrenfeld)